Волховстроевская транспортная прокуратура провела проверку соблюдения трудового законодательства в ООО «Подпорожский порт».
Установлено, что в отношении отдельных категорий работников не проводилось обязательное психиатрическое освидетельствование в аккредитованной организации, имеются нарушения порядка ознакомления работников с документами в области охраны труда на предприятии, ведения учета трудовых книжек, иной документации, срок действия удостоверений членов комиссии по проверке знаний истек более полугода назад, и т.д.
В этой связи Волховстроевский транспортный прокурор внес представление директору предприятия, в отношении юридического лица вынес постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ (допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, а также обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, обязательных медицинских осмотров в начале рабочего дня (смены), обязательных психиатрических освидетельствований или при наличии медицинских противопоказаний).
По результатам рассмотрения актов прокурорского реагирования, выявленные нарушения закона устранены, должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности, юридическое - к административной в виде штрафа в размере более 129 тысяч рублей.
