Цель закона заключается в том, чтобы повысить гибкость занятости и применить на практике информационные технологии в сфере трудовых отношений. Для этого необходимо провести усовершенствование норм по удаленной работе.
Инициаторы проекта закона предлагают установить базовые понятия и разделить работу на "удаленке", на удаленную, временную удаленную и комбинированную удаленную. Так же депутаты предложили оказаться от подписания трудовых договоров с помощью электронных подписей, для сотрудников работающих удаленно.
Законопроект предполагает утверждение рабочих удаленных часов и времени для отдыха, а так же право сотрудников не находится 24 часа на связи с работодателем.
Планируется, что закон будет рассмотрен и утвержден в ближайшее время.
