В Минтруде считают, что в законодательстве необходимо проработать все нюансы по удаленной работе.
Необходимо установить в ТК РФ нормы, согласно которым привлекать к работе сотрудников в их личное время будет запрещено. Многие работодатели считают, что работа на удаленке в ситуации, которая на сегодня сложилась в стране, это огромная привилегия для сотрудников и поэтому нагружать их работой можно в любое время суток. Это делать категорически запрещено, поэтому необходимо провести огромную работу по установке норм для сотрудников работающих удаленно.